Generationenvielfalt als Erfolgsfaktor im Betrieb

Je nach Unternehmen arbeiten mittlerweile bis zu fünf verschiedenen Generationen gleichzeitig für ein und dasselbe Ziel. Die „Kinder ihrer Zeit“ zeichnen sich durch typische Werte, Arbeits- und Lebensvorstellungen aus und diese unterschiedlichen Bedürfnisse und Erfahrungen können sowohl zu Generationenkonflikten als auch zu Synergien im Team führen. Dieses Seminar stellt die unterschiedlichen Generationen vor und bietet Tipps und Lösungen für eine wertschätzende Zusammenarbeit.

Inhalte

• Was sind die besonderen Stärken jeder Generation?
• Was braucht es damit Ältere ihre Stärken einbringen können?
• Was kann man von den Jungen lernen?
• Methoden der Prävention von krankheitsbedingten Abgängen
• Unterstützung für eine älter werdende Kolleg:innenschaft 
• Generationenvielfalt statt Generationenkonflikt
  

Anmeldung

Bitte um Anmeldung auf der Website der AK Niederösterreich